一是构建突发事件“358”三级应急处置体系。“三级”即由社区警务人员、社区党员干部和志愿者组成的社区网格应急队伍，由地区单位应急人员组成的区域半专业队伍，由市、区公安、消防、医疗卫生等部门为主体的专业应急队伍。“3”即街道党工委要求社区网格应急队伍在突发事件发生后3分钟内到事发现场开展先期处置；“5”即区域半专业队伍在5分钟内到达，提供专业协助；“8”即专业应急队伍在8分钟内到达，开展专业的应急处置。

二是探索执法新模式。在交通、治安、环境三方面工作中，街道党工委摸索出“跨区域联合执法、延时执法、错时执法、地毯式清理、折返式整治”五种联合执法新模式。

三是建立网格化管理机制。将群众事务呼叫中心、网格化服务管理平台、城市管理监督平台统一划归街道城市服务管理分中心管理，将专业部门职能、街道相关科室人员和各类协管员下沉到社区网格，并出台《网格员工作绩效考核奖励办法》。

四是建立便民服务机制。采取一站式服务、一窗式受理、一次性告知的服务模式和“两集中两分拣两办理”的工作模式，两集中即委办局下沉的事项和科室自有职能涉及事项集中到便民大厅窗口办理；两分拣即将便民事项科学分拣到街道便民服务大厅和社区服务站办理；两办理即授权社区服务站直接受理服务事项，群众亦可自由选择就近社区或便民大厅提交申请，由社区全程代理代办服务事项。