为推动党支部规范建设，提升其战斗力和凝聚力，丰台区工商分局深入探索，总结出“123工作法”。

“1”是“一个加强”。加强班子建设，选优配强支部建设领路人。分局23个党支部坚持按期换届，推选一批思想素质好、民主作风强、善于带队伍的党员进入支部班子。

“2”是“两个抓手”。一是抓“共建”，立足职能，联合北京市农商银行卢沟桥支行党支部实施优化营商环境服务计划；联合丰台区法院执行一庭党支部、执行三庭党支部，探索完善“行政执法与司法相衔接联动机制”，以党建促业务，实现共建共治格局。二是抓“双报到”，发挥党员先锋模范作用。领导班子成员带动机关党员落实“双报到”工作要求，及时回社区报到。支部以党员“回家”报到为契机，开展普法宣传活动，开启“工作在单位、活动在社区、奉献双岗位”新模式。

“3”是“三个规范”。一是规范制度建设。严格落实“三会一课”制度，每月对党支部落实党内政治生活制度情况进行跟踪问效。建立健全述职制度，每年年底对支部书记抓党建工作进行述职评议考核。二是规范台账管理，提升建设标准化。按照党建工作内容和任务，将各类台账和记录划分为党组织工作、党员教育管理等工作台帐五大类，共计16个小项。做到开展工作有资料可查、有记录可寻、有照片可看。三是规范硬件配置，实现建设统一化。坚持“规范、节约、实用”原则，按照完善功能、一室多用的建设标准，共建设了11个规范化党员活动室，实现活动场所有保障。