密云区委组织部强化自身建设，把打造模范部门和过硬组工干部放在突出位置，有效整合传统的科长讲党课、科室讲业务等载体，由机关党总支牵头，深化开展“科长课堂”活动。

领导亲自抓。部领导提出明确要求：强化“围绕中心、服务大局”，突出规范、精要、深谋、解惑。一是阐明中央、市委、区委对党的建设与组织工作的政策及要求；二是总结近年来重点抓了什么；三是取得了哪些工作成果；四是本科室业务工作在全市处于什么位置；五是目前存在哪些主要问题；六是下一步的工作思路是什么。同时，部领导班子全体成员以普通组工干部身份参加“课堂”活动。

科长亲自上。一是精于谋。部机关党总支负责制定年度“科长课堂”计划，排出全年授课档期并组织落实。二是重在研。各位科室负责人深入结合科室业务，对表市、区年度组织工作要点，从更高站位，总结谋划重点工作。三是勤于思。授课把重点放在组织工作基础业务和难点问题的分析破解上。四是靓在展。关键在于科室对工作的研究落实与展示上，努力做到突出科室特点、理论实践融合、展示业务能力、树立工作标杆。

机关整体动。“科长课堂”重在课前，目的是调动起全机关组工干部团结协作、勤思共谋的积极性，激发出精心业务、干事创业的热情。科长授课的准备过程，就是科室全员参与、全员学习、全员策划、全员研究的过程。每次授课的准备，都集成了主管副部长、科长、科员的情思。谋划-确题-总结-查摆-研究-破题，自觉形成了学、思、研“一条龙”。课堂来展示，大家做评判，则成为全机关组工干部“综合学业务、携手共提升”的有效方式。

4月26日，“科长课堂”正式启动，组织科科长以“基层党建业务”为题，就“什么是基层组织”、“基层党建干什么”、“基层党建怎么干”三个方面，为部机关全体组工干部讲解了基层党建相关工作。