昌平松原派出所坚持以打造“过硬队伍”为目标，深化“抓规范、夯基础、强科技、创一流”工作思路，围绕分局“三红五有”党支部创建要求，狠抓政治建警、党建引领和文化育警，有力提升队伍精气神，为辖区平安建设提供了坚强队伍保障。

一、点亮无声阵地，用政治建警引领队伍

一是营造红色政治氛围，确保队伍绝对忠诚。积极推进派出所规范化建设落地，在正门大厅设计党徽顶灯，在侧面展示首都公安六种精神和派出所“六字所训”，让党员民警时刻在红色的政治氛围中接受熏陶，牢记第一身份是共产党员、第一职责是为党工作。二是开展红色党史教育，始终牢记初心使命。在生活区以“百年党史”为主题，以时间轴和历史画面形式打造红色长廊，使民警在日常起居中，就能了解党史、融入党史，用党的光荣传统和优良作风坚定信念、凝聚力量。三是打造红色战斗堡垒，发挥党员先锋作用。搭建“为民解困”延展台，在警务室、流管站、站巡点、院警室设立“党员服务岗”，努力发挥好党员民警在服务群众、化解矛盾中的先锋模范作用。

二、激活有声党建，用榜样荣誉凝聚队伍

一是提炼精神内核，有松园精神。走访老领导、采访老民警，广泛征集意见建议，总结提炼了“传承、凝聚、争先”的“松园精神”。二是讲好松园故事，有松园品牌。支部书记、副书记带头讲党史、讲所史，老民警、老党员讲述松园老传统、老故事，新民警、新党员分享身边榜样和工作见闻，使每个人都成为“讲好松园故事的人”。三是梳理所队荣誉，有松园文化。设置派出所历史和荣誉展示区，用一件件老物件、一座座奖杯重塑派出所和队伍的光荣历史，再现首都公安“青年文明号”精神风貌。四是突出规范建设，有党建阵地。强化党支部规范化建设，设立党员民警风采展示栏，进一步突出党员民警主体地位。改建党员活动室，设立支部广播站和点映站，开展“假如我是办事群众”等系列党日活动，打造党员学习教育的港湾。五是提振队伍士气，有一流业绩。注重精细管理、科学用警，在全局率先推动实现“四班运转”勤务模式，受到了全所党员干部民警的一致欢迎，队伍精气神得到了明显提升，科技强警、为民服务、警务融合等工作取得了积极成果。