顺义区长青林场党支部充分发挥党建引领作用，以党建推进林业各项工作，实现党建与业务的深度融合，互促共进，同频共振。

一、党建引领林建工作，凝聚发展硬实力。发挥党建引领作用，采用任务分解、倒排工期、集体作战等方式狠抓责任落实，形成了“千斤重担众人挑，人人头上有目标”的工作氛围。全力以赴推进公园绿地升级、清退承包户、生态环境治理等重点工作，搞好协调配合工作，为助力生态发展奠定坚实的基础。

二、党建促生态林区建设，催生发展新活力。以“党建1+X”模式探索绿色生态发展，使党建优势转化为发展优势。积极督促林场承包户严格落实上级指示要求，及时清理林区环境卫生，通过实施环境改造、开展补植补造等举措，提升了林区环境。同时，广泛凝聚党员力量，开展环境综合整治工作。为在职党员设岗定责，设立“党员责任区”，建立环境整治网格化管理长效机制，推动林区环境面貌持续向好，促使广大党员用行动践行“绿水青山就是金山银山”的理念。

三、加强安全思想教育，培育发展新动能。坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的原则，全面落实林场安全生产主体责任。充分利用网络、橱窗等宣传媒介，强化安全生产宣传。依托主题党日、书记党课、支部大会、例会学习、专家授课等载体，全面加强党员干部的安全思想教育，在干部职工心中打好安全“防疫针”，让安全意识内化于心、外化于形，形成人人讲安全、人人抓安全的良好氛围。

四、做廉政建设“排头兵”，狠抓作风走前列。以区委巡察为契机，着力解决干部职工思想观念、能力素质、纪律作风等方面存在的突出问题，当好廉政建设的“排头兵”，破解林场发展难题，啃下阻碍发展的“硬骨头”。严格落实“一岗双责”，运用好监督执纪的“四种形态”，把苗头性问题消灭在萌芽状态。鼓励职工群策群力，为林业发展营造更好的氛围和环境。

五、党建促群团共建，实现党群一体化。以“党群共建、优势互补、协同发展”为目标，采取党建带群建、以群建促党建的方式，努力构建“党群一体化”工作新格局。运用手机APP、党建微信平台、QQ群等平台，将党建主题活动和群团活动融为一体，激发群团组织服务大局的新活力，让党员干部成为群团活动的组织者、参与者、受益者。