房山区现有基层党组织2396个，党员65353名。近年来，区委坚持抓基层、打基础，强化基层党建责任制落实，健全完善工作保障机制，有效提升了全区基层党组织的服务能力和水平。

一、建强“两支队伍”，保障有人管事

一是基层党组织书记队伍。制定出台以《关于加强以村党组织书记队伍为重点的新时期农村基层组织建设若干意见》为主体的“1+3”系列文件，规范村党组织书记“选、用、教、管”。着力加大村级后备干部队伍建设，印发《关于认真做好公开招考村级后备干部工作的通知》，按照每个村至少1-3人的数量，培养和造就一支数量充足、素质优良、作风过硬的村级后备干部队伍，着力解决村党组织书记后继乏人问题。二是党建工作指导员队伍。联合区委社会工委、区委老干部局，大力推进选派社区和非公企业党建指导员工作。截至目前，共选派社区党建指导员3批、157名，选派非公有制经济组织党建指导员3批、105名，为社会领域党建健康发展提供了智力支撑和人才保障。

二、算好“三笔细账”，保障有钱办事

一是区管党费。每年从区管党费中拿出经费，用于开展党员教育培训和支持基层党建工作创新。建立非公有制企业党费全额返还机制，拓宽非公有制企业组织活动经费来源。二是活动经费。按照固定标准核定基层党组织活动经费，落实党代表年会和活动经费。上述活动经费均纳入区级财政预算。三是专项经费。建立在职村党组织书记岗位基本报酬和正常离退职待遇，每年区财政拿出部分经费，向在职村党组织书记发放工资补贴。加大对农村、社区领域经费保障力度，建立城乡基层党组织服务群众专项经费。

三、建好“四个场所”，保障有地议事

一是区域性党群活动中心。建设占地总面积800平方米的“两新”组织党群活动服务中心，截至目前，中心已组织各类活动414场次，服务党员群众11300余人次。二是社区办公和活动用房。大力推进社区“三有一化”建设，通过采取新建、改扩建、购买以及落实配建指标、资源整合利用等多种方式，进一步规范社区办公和活动用房建设。目前，全区133个社区办公和活动用房全部达标。三是商务楼宇党建工作站。目前，全区共有商务楼宇党建工作站6家，入驻的非公企业、商户等共计940家，党员172名。每个商务楼宇工作站，按照固定标准给予补贴，主要用于改善党组织、工作站办公硬件、活动场地等。四是村级组织阵地。坚持以“四制三室两栏一报”为基本框架，以村级组织活动场所不低于90平米为基本标准，扎实推进村级党组织阵地建设，努力实现基础设施标准化、工作制度实效化、民主决策程序化、组织活动规范化、社情服务制度化。