大兴区委组织部坚持从严从实、抓细抓常，打造一支最忠诚、最干净、最担当的组工干部队伍,使组织部门成为党委最信任、最放心、最倚重的工作力量。

一是强化组工干部思想建设，守住政治定力最大的“不动产”。突出组织工作的政治性，大力加强组工干部的思想政治教育，引导组工干部把坚定政治定力作为最大的政治“不动产”，做到最讲政治，对党绝对忠诚。坚持部内学习制度，完善“三位一体”学习体系，倡导“以拼搏为美、向行动致敬”，不断加强组工干部党性修养。

二是强化组工干部能力建设，坚守正道本心永恒的“生命线”。积极创造学习机会，落实跟班培训等制度，着力提升组工干部的国际视野、战略眼光、法治思维和专业素养。紧跟党和人民需要的好干部要求,引导组工干部在工作中坚守正道本心，坚决按照党的原则和政策办事，不感情用事、不以亲疏关系选人用人，树立“公道正派”的组工形象。

三是强化组织部门作风建设，构筑抵御私欲邪念的“防火墙”。结合“两学一做”学习教育常态化制度化，狠抓作风建设各项制度和整改方案的落实。增强干部服务意识,要求干部平等、热情地对待所接触的干部。加强结对共建工作，继续开展“组工干部手拉手”帮贫扶困活动。严格落实党风廉政建设责任制，严格履行“一岗双责”，认真查找和防范工作风险点，教育引导干部时刻保持被捧杀、被“围猎”的警醒意识，始终擦亮共产党人廉洁自律的政治本色。