近日，通州区委组织部结合答好“二十年之问”开启“三大三强”活动，先后组织召开多个座谈会，聚焦在村（社区）考核中引入完善公众评价内容和全力推进“三大三强”活动走深走实、落地见效，分别邀请乡镇街道党（工）委书记、副书记、组织委员，村和社区党组织书记进行专题座谈。区委常委、组织部部长孙学伟多次参加会议并讲话。

座谈会上，来自各乡镇街道、村和社区的同志畅所欲言、各抒己见。大家一致认为，开展“三大三强”活动具有强烈的现实性和紧迫性，有利于动员各级党组织和广大党员干部统一思想、统一意志、统一行动，是推动副中心“立长远、强功能、全面上台阶”的重要举措。纷纷表示要扑下身子、沉到一线，用脚板丈量民情，围绕短板弱项，不断创新思维举措，推动工作提质增效。区委在村（社区）考核中引入和完善公众评价内容具有重要意义，有利于进一步树牢宗旨意识，督促引导基层干部厚植人民情怀，聚焦群众“急难愁盼”深入调研，推动问题解决。与会人员还就进一步修改完善《通州区村“两委”班子及村“两委”干部考核指导意见》提出意见建议。

会议指出，为全面贯彻落实党的二十大精神、高质量答好“二十年之问”，目前全区上下正在深入开展“三大三强”活动，通过“大学习、大调研、大讨论”进一步明确工作路径，通过“强素质、强作风、强效能”磨砺过硬作风、锤炼过硬素质、锻造过硬能力，扛起副中心高质量发展的硬核担当。召开不同层级的座谈会研究村（社区）考核，并且就引入和完善公众评价内容广泛征求意见，正是贯彻党的二十大精神、走好新时代党的群众路线、开展好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、落实区委“三大三强”活动的重要举措，也是推动全面从严治党向基层延伸，有效激发村和社区干部认真履行工作职责，进一步拉近党群干群关系的需要。通过召开座谈会，广泛听取各方面的意见建议，集中大家的智慧，可以使这一考核评价机制更加贴近副中心实际，更加体现科学性，更加具有针对性和可操作性，有利于引导村和社区干部更好地为推动科学发展而努力，加快副中心的建设步伐。

会议强调，考核就是指挥棒。2020年7月区委结合副中心农村工作实际，在全市率先出台《通州区村“两委”班子及村“两委”干部考核指导意见》，对村级班子和村“两委”干部开展考核，切实增强了干部的责任感和紧迫感。下一步，要在总结借鉴村级考核有效做法基础上，不断引入和完善公众评价内容，实现村和社区考核一个平台、一个标准、一个体系、一同考核，把群众满意的“软指标”变为推动干部实干的“硬杠杠”，最终达到通过奖优罚劣，旗帜鲜明地鼓励干部聚精会神搞建设、一心一意谋发展这个根本目的。

座谈期间，与会人员还与四川省成都市天府新区华安街道安公社区党委书记张彪同志进行了视频连线，交流分享了基层治理和社区干部考核经验。