奋力开创“四区”建设新局面！昌平区“能力提升年”主题活动总结暨“实干争先年”主题活动部署会召开

近日，昌平区召开“能力提升年”主题活动总结暨“实干争先年”主题活动部署会，进一步动员全区党员干部提能力、优作风、促发展、创一流，奋力开创“四区”建设新局面，在服务新时代首都发展中争当排头兵、主力军。…[详情]

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朝阳区金盏地区党建引领基层治理赋能乡村振兴

朝阳区金盏地区是典型的城乡结合部，基层治理挑战多、难度大。地区充分发挥党建引领作用，以乡村振兴为目标，以改善民生为主线，聚焦接诉即办、转型发展等重点任务，高标准推动基层治理精细精治，为加快推进乡村振兴注…[详情]

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西城区广外街道积极探索“党建+传统文化”新模式激发基层党建活力

近年来，西城区广外街道积极探索“党建+传统文化”新模式，落实“3W”带教体系，激发基层党建活力。 一是通过党建茶吧、社区调研等方式，广泛发掘地区传统文化优质资源，与基层党建有效融合，促进优秀传统文化与…[详情]

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通州区玉桥街道坚持“四化”工作法，做实群众评价工作

通州区玉桥街道将群众评价工作作为推动社区主动联系服务居民、改进社区治理模式的改革举措，立足实际，制定相关工作方案及群众评价问卷，将群众满意度作为社区“两委”考核的重要指标。…[详情]

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丰台区为民服务向前一步，做好“家门口”的实事

丰台区持续加强党建引领基层治理工作，织密服务矩阵，做好“家门口”的实事，让每一项工作都饱含民生温情。 王佐镇党员先锋在行动，主动向前做好服务 着力构建“党建+”工作模式，将党建力量转化为区域发展动能…[详情]

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朝阳区左家庄街道强化党建引领 不断提升为民服务水平

朝阳区左家庄街道党工委始终坚持以人民为中心的发展思想，强化党建引领基层治理，不断提升为民服务的能力和水平，脚踏实地走出左岸人民尽享“幸福之花”的高质量发展之路。 思想引领，走“心”更走“新”。坚持不懈…[详情]

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平谷区建立“四有”关怀机制 切实让老党员感受到组织温暖

平谷区目前健在的新中国成立前入党的老党员共有55人，其中年纪最大的100岁，最小的也有90岁了。为充分体现对老党员的政治关怀，进一步加强对他们的关心关爱，平谷区委组织部建立了“四有”关怀机制，为这些老党…[详情]

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朝阳区左家庄街道深化党建引领 探索“六步一哨”精准治理

朝阳区左家庄街道三源里社区坚持党建引领，创新实践“六步一哨”工作法，即“先预判、勤走动、主动查、立响应、多沟通、讲时效、吹响手中“哨”，协同合作疏难点”，用接地气、贴民心的工作模式“把脉问诊”、“对症下…[详情]

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西城区金融街街道“三大抓手”努力提升接诉即办工作质效

近年来，西城区金融街街道坚持党建引领，探索接诉即办“三大抓手”，不断提升基层治理能效。 “班子讨论+干部献策+社区问效”多层复盘总结。班子成员对照近期“成绩单”研讨办理成效不佳、群众反水等问题，在机制…[详情]

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