顺义区南法信镇举办第十期“青蓝争锋”干部同讲一堂课

为进一步推动干部政治素养和业务能力双提升，按照前期工作部署安排，近日，顺义区南法信镇举办第十期“青蓝争锋”干部同讲一堂课。地区领导班子成员、科室负责人、相关科室干部参加。…[详情]

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昌平区十三陵管理中心“改革提质年”干部综合素质提升培训班圆满结束

近日，昌平区十三陵管理中心开展两批“聚焦改革担使命，组织赋能增效能”主题干部综合素质提升培训班。…[详情]

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门头沟区国资委实施“导师制”人才培育计划，以“师带徒”方式助力国资系统干部成长

结对帮带，精确搭建“联结桥”。将领导能力强、专业能力较为突出、具有丰富工作经验的干部人才作为“导师”，挑选政治素质好、有较大培养潜力、表现优秀的青年干部人才作为“徒弟”，根据“导师”工作经历、优势特长和…[详情]

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通州区中仓街道召开2025年“青竹计划”年轻干部座谈会

为全面加强年轻干部队伍建设，推动年轻干部挑重担、扛大梁、快成长，打造纪律过硬、本领过硬、作风过硬的干部队伍，近日，通州区中仓街道召开2025年“青竹计划”年轻干部座谈会。…[详情]

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固本培元 锻造先锋 丰台区各单位多措并举加强干部教育培训

锻造“生力军” 激活“源动力”，丰台区坚持把干部队伍建设摆在突出位置，多措并举加强干部教育培训，凝聚实干担当先锋力量。…[详情]

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凝心铸魂强根基 实干领航启新程——2025年顺义区第一期处级干部理论进修班圆满结业

近日，2025年顺义区第一期处级干部理论进修班在区委党校举行结业式。区委组织部、区委党校有关负责同志出席。 结业式上，大家共同观看视频短片，回顾了紧张而充实的学习瞬间。与会领导为全体学员颁发结业证书，…[详情]

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海淀区曙光街道聚焦干部四种能力 扎实推动“能力作风建设年”活动

曙光街道坚持目标导向、问题导向、结果导向，抓实“四种能力提升行动”，推动“能力作风建设年”活动走深走实。…[详情]

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丰台区市监先锋研学行：先锋矩阵强堡垒 智能医工惠民生

为推动党建和业务深度融合、相互促进，赋能现代化市场监管建设，近日，丰台区市场监管局组织开展了“先锋矩阵强堡垒 智能医工惠民生——市监先锋研学行”主题活动。通过实地研学天坛智能医工产业园，全局40余名业务…[详情]

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海淀区甘家口街道潘庄社区实行“轮值主任” 助力社区“两委”干部能力提升

近日，甘家口街道潘庄社区“轮值主任”活动持续赋能，推动社区工作者队伍综合素养再提升，社区治理提质增效。…[详情]

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